El documento describe las características de las organizaciones. Menciona que las organizaciones laborales tienen una estructura más compleja que incluye la complejidad, formalización y centralización. También clasifica las organizaciones por área de acción, sector productivo y tamaño. Explica las diferencias entre empresas privadas, estatales, transnacionales y multinacionales. Finalmente, describe las funciones básicas del área de marketing en una organización.